Vi sparar data i cookies, genom att använda våra tjänster godkänner du det. ⇒ läs mer om cookies

Antikt lönesystem

Givetvis ska en sjuksköterska ha en högre lön när hon återkommer efter utbildning. Motiveringen: du var erfaren undersköterska, nu är du oerfaren sjuksköterska håller inte.

Annons

Själv gick jag Aseas industriskola 1953. Jobbade på verkstad till 1964 då jag tog teknikerexamen vid Asea. Jag erbjöds byta från verkstadsjobb till mera kvalificerat tjänstemannajobb och fick lägre lön. Från 1550 kronor (ackordjobb) till 1325.

Så här får det givetvis inte vara. Vem vill då sträva framåt?

Däremot kan man ifrågasätta om en undersköterska med 40 års erfarenhet inte ska ha högre lön än en sjuksköterka med två års erfarenhet.

Det här är inte bra skött. Jag har nyss legat tre veckor på sjukhus och vet att missnöje råder. Någon bär till och med protestknapp.

Höj lönerna för alla inom sjukvården.

Leif-Åke Åström

Västerås

Har du något att säga?

Skriv en debattartikel.

Skriv debattartikel

Har du något att säga?

Skriv en debattartikel.

Skriv debattartikel

Mer läsning

Annons